In der LAG Vulkaneifel haben sich Teile der Landkreise Bernkastel-Wittlich, Cochem-Zell und Vulkaneifel zusammengeschlossen, um mit einem gemeinsamen Entwicklungskonzept für die Bereiche Natur, Geologie, Kultur und Landwirtschaft sowie Tourismus und Wirtschaftsentwicklung die Region zu stärken und eine nachhaltige Entwicklung zu fördern. Erreicht werden soll dies durch die Vernetzung und Inwertsetzung vorhandener Potenziale sowie die stärkere Nutzung der bestehenden Infrastruktur.

Ziele der gemeinsamen Entwicklungsstrategie

Langfristig ist es oberstes Ziel, eine zukunftsfähige ländliche Vorbildregion als integrierter Natur-, Lebens- und Wirtschaftsraum für die Menschen - Einheimische und Gäste - in der LEADER Region Vulkaneifel zu schaffen. Unter dieses Oberziel reihen sich sechs zentrale Entwicklungsziele der LEADER Region Vulkaneifel:

1. Auf das kostbare Alleinstellungskapital Vulkanismus setzen!
   Das natürliche Kapital als „Land der Maare und Vulkane“ erhalten und dieses in seinen unterschiedlichen Facetten und Dimensionen immer wieder neu in Wert setzen.
2. Vernetzung als Motor nutzen!
   Die Zusammenarbeit über Grenzen hinaus regional, gebietsübergreifend und transnational zum gegenseitigen Nutzen ausbauen (z.B. durch interkommunale Zusammenarbeit oder im Netzwerk der europäischen Geoparks).
3. Mehr Arbeitsplätze schaffen und im Wandel sichern!
   Der Erhalt von Ausbildung und Arbeit und die Erschließung neuer Erwerbsmöglichkeiten, u.a durch den Aufbau und Ausbau von Zukunftsbranchen (u.a. Tourismus, Energiewirtschaft, Gesundheitswirtschaft, Land- und Forstwirtschaft).
4. Mit Klimaschutz regionalen Mehrwert und Beschäftigungsimpulse schaffen!
   Erhöhung der Energieeffizienz, Senkung des Energieverbrauchs und Aufbau einer regionalen Wertschöpfungskette rund um die regenerative Energiewirtschaft.
5. Zukunftsfähige Dorf- und Lebensmodelle gestalten!
   Neue Modelle der Dorfentwicklung generationenübergreifend entwickeln und erproben.
6. Kulturelle Identität leben!
   Traditionen, regionales Brauchtum und kulturhistorische Zeugnisse erhalten und zeitgemäße Interpretationen suchen.

Handlungsfelder

Die in dem Entwicklungskonzept genannten Ziele werden in folgende Handlungsfelder untergliedert:

Handlungsfeld A. Werte wahren und entwickeln

Das erste unter den drei ausgewählten Handlungsfeldern des Entwicklungskonzepts setzt auf das besondere natürliche Kapital: den Schutz, die Pflege und die Inwertsetzung der außergewöhnlichen natürlichen Potenziale der Region der Eifel-Vulkane und Maare.

Handlungsfeld B: Arbeitschancen schaffen

Das zweite unter den drei ausgewählten Handlungsfeldern des Entwicklungskonzeptes nimmt die zentrale Aufgabe in den Blick, ein ausreichendes Angebot an wohnortnahen Arbeitsplätzen und Arbeitskräften für die Menschen und Unternehmen bereit zu stellen. Ziel der Lokalen Aktionsgruppe (LAG) Vulkaneifel ist es, mit innovativen Ideen und Projekten dazu beizutragen, dass vorhandene Arbeitsplätze gesichert und neue Arbeitsplätze geschaffen werden.

Handlungsfeld C: Lebensräume zukunftsfähig machen

Das dritte unter den drei ausgewählten Handlungsfeldern des Entwicklungskonzeptes widmet sich der Herausforderung die Attraktivität der ländlichen LEADER-Region Vulkaneifel als zukunftsfähiger Wohn- und Lebensraum – insbesondere in den Dörfern - langfristig zu erhalten und zu erhöhen.