Verwaltungswirt/in Ausbildung zur/zum Kreissekretärin/Kreissekretär
Ausbildungsverlauf
- Dauer der Ausbildung: 2 Jahre
Mehrfacher Wechsel zwischen Lehrgängen an der Zentralen Verwaltungsschule in Mayen (insgesamt 11 Monate) und berufspraktischen Ausbildungsabschnitten (insgesamt 13 Monate)
- 1 Monat Praxiseinführung in der Kreisverwaltung (KV)
- 3 Monate Einführungslehrgang an der Zentralen Verwaltungsschule (ZVS)
- 4 Monate Einführungspraktikum in der KV
- 4 Monate Hauptlehrgang an der ZVS
- 6 Monate Hauptpraktikum mit Gastausbildung
- 4 Monate Abschlusslehrgang mit schriftlicher Prüfung an der ZVS
- 2 Monate Abschlusspraktikum mit mündlicher Prüfung in der KV
a) Zentrale Verwaltungsschule in Mayen
- Drei Lehrgänge in Mayen (1 x 3 Monate und 2 x 4 Monate)
- Beispiele für Unterrichtsfächer
- Einführung in der Ausbildung
- Staats- und Verfassungsrecht
- Allgemeines Verwaltungsrecht
- Kommunalrecht
- Recht der Gefahrenabwehr
- Recht des öffentlichen Dienstes
- Recht der sozialen Sicherung
- Öffentliche Finanzwirtschaft
- Baurecht
- Privatrecht
- Verwaltungsbetriebslehre
- Methodik der Rechtsanwendung
- Interaktion und Kommunikation
- Feste Lehrgangsgruppen von ca. 25 Auszubildenden
- Näheres unter www.verwaltung-typisch-anders.de
b) Berufspraktische Ausbildungsabschnitte in der Kreisverwaltung
- Vier berufspraktische Ausbildungsabschnitte
- Mehrere Fachbereiche der Kreisverwaltung werden in den praktischen Ausbildungsabschnitten kennengelernt.
- Dabei können folgende Aufgaben übernommen werden: z.B. die Beratung von Bürgerinnen und Bürgern, Bearbeitung von einfachen Anträgen, Erstellung von Bescheiden
- Ein Teilabschnitt (2 – 3 Monate) erfolgt in Form einer Gastausbildung in einer anderen Verwaltung
- Einmal wöchentlich theoretischer Unterricht am Kommunalen Studieninstitut in Trier
- Individuelle Betreuung durch die Ausbildungsbeauftragte
Besonderheiten dieser Ausbildung
- Kombination aus einer vielseitigen theoretischen und praktischen Ausbildung
Arbeitsbedingungen
- Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche
- Urlaubsanspruch: 30 Tage im Jahr
- Anwärterbezüge: 1307,26 brutto (Stand 2022)
Abschluss
- Berufsbezeichnung "Verwaltungswirt/in"
Ausbildung schließt mit der Laufbahnprüfung für den Zugang zum zweiten Einstiegsamts ab (ehemals: Laufbahn des mittleren nichttechnischen Dienstes)
Perspektiven
- Gute Übernahmechancen durch eine bedarfsorientierte Ausbildung. Anschließend kann die Verbeamtung auf Lebenszeit erfolgen.
- Zukunftssichere Berufsperspektive in einem familienfreundlichen Unternehmen
- Möglichkeit unterschiedliche Tätigkeitsfelder während des Berufslebens wahrzunehmen.
- Förderung über Fort- und Weiterbildungsangebote
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitsbedingungen
Das Besondere an der Kreisverwaltung Bernkastel-Wittlich als Arbeitgeber
- Angenehme Nachwuchskräftegruppe, die sich gegenseitig unterstützt.
- Kreisverwaltung Bernkastel-Wittlich wurde als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert (Audit "berufundfamilie").
- Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sowie Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.